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2017年四川师范大学附属第四实验中学管理层及骨干教师招聘启事

发布:2017-07-07    来源:四川公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
   2017年四川师范大学附属第四实验中学管理层及骨干教师招聘启事已公布,四川公务员考试网现将具体内容公布如下:
  四川师范大学附属第四实验中学(简称川师大四中)坐落于巴中新区恩阳古镇,由四川师范大学基础教育集团投资2.5亿,集幼稚园、小学、中学于一体的集团化办学,这是一所寄宿制、小班化、现代化、国际化、高品质的学校,学校建设总用地230亩,一校两区,办学规模计划在5000人左右,2015年9月幼稚园、小学 、中学欢乐开学。
  川师大附属第四实验中学办学优势:
  1、依托川师,强大的教授和专家团队指导学校保证四中科学优质发展;
  2、秉承川师基础教育集团成都名校品牌,用现代学校制度铸就四中名校管理;
  3、按成都名校标准设置科学系统的课程,成都名师担任首席教师保证四中课堂教学低负高效;
  4、小班化教育,关注每一学生个性化发展和身心健康;
  5、全程精细化生活服务,培养学生自理能力,免除家长后顾之忧;
  学校特色:秉承集团化办学优势,突显公民教育、生命教育、国际化教育、科创教育、艺术教育五大特色,拓展学生国际视野,增强学生民族素养,奠定人生底色;
  我们努力实践“生命因学习而精彩”的教育理念,关注生命、尊重生命、珍爱生命、欣赏生命、成全生命、敬畏生命,培养“自信自立”的川师大四中学子,最终为每一孩子的生命成长奠定基础。
  2017年,学校办学规模的不断扩大、办学质量的提高离不开优秀人才的加盟,学校现面向全国高薪诚聘学校管理干部、学科教师若干名。
  一、招聘岗位及要求
  (一)中高层管理人员
  1、招聘职位
  招生与宣传部、课程与教学部、学生发展部、幼稚园、生活部等岗位部长及助理。
  2、基本条件
  (1)认同学校理念,致力于办有教育情怀、有诗意人生、有中国灵魂、有世界眼光的基础教育;
  (2)本科及以上学历(学位),特别优秀者(特级教师、省市级名师、省市级骨干教师)可适当放宽;
  (3)有丰富的教育管理岗位经验,务实精神与创新意识,领导能力出色,善于带领团队;
  (4)学习力强,具有较好的沟通和协调组织能力,能够承受较大的工作压力;
  (5)男性年龄可放宽到55岁以下,女性可放宽到45岁。
  (二)学科骨干教师招聘
  小 学:语文、数学、英语、科学、音乐舞蹈、美术、体育(足球、武术)、心理健康、信息技术等;
  初 中:语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、信息技术、心理健康、武术、美术、体育(篮球、田径)等
  1.在职优秀教师(三年以上教学经验)
  (1)有教育情怀,具有良好的思想品德和职业道德素养,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法;
  (2)具有中级及以上职称,在所教学科及专业领域有丰富的教学经验,有特别专长或获得过省市区级级以上荣誉称号者同等情况下优先;
  (3)学习力强,具有较强的协作精神与创新意识,具有较强的教研意识,教学业绩优异,深受学生及家长爱戴。
  (4)特级教师、省市级名师、省市级骨干教师等在职教师解决公办教师编制;
  ( 5)研究生、特殊人才、优秀艺体教师可直接通过人才引进解决编制。
  2.优秀大学毕业生
  (1)全日制在校师范专业及相关专业的本科及以上学历;
  (2)普通话测试达到二级乙等及以上(语文、英语教师须达到二级甲等及以上);
  (3)热爱教育事业,具有良好的思想品德和职业道德素养,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法;
  (4)有特别专长或获得过国家级、校级、院级奖项和荣誉称号者同等情况下优先招聘。
  (5)学科专业素质优秀,形象气质好,亲和力及学习力强。
  (6)签订就业协议后送往成都集团学校或本校跟岗顶岗学习半年以上,合格者在导师带领下上岗。优秀者考核合格解决公办教师编制。
  二、面试流程
  简历审核——笔试——面试(说课、上课)——面谈——签订合同或就业协议
  三、聘用方式与薪资待遇
  凡经考核合格被录用者,签订劳动合同,提供有竞争力的薪金待遇(月薪加奖金、五险一金、各类带薪培训、学校包吃住、子女读书免费等;条件成熟者,提供公办教师编制,享受年薪奖励),详情可面谈。特殊人才可因人设岗。
  川师大附中教师登记表。
  四、工作地点:四川省巴中市恩阳区马鞍铺川师大四中
  五、简历投递
  简历投递邮箱:2718964055@qq.com
  联系人:夏校长——18116719099

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