2017交通银行太平洋信用卡中心招聘客户经理5人公告
2017交通银行太平洋信用卡中心招聘客户经理5人公告已公布，四川公务员考试网现将具体内容公布如下：
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交通银行太平洋信用卡中心是交通银行和香港上海汇丰银行依据战略合作协议，在国内市场联手发展信用卡业务的合作机构。现根据业务发展需要，公开向社会诚聘优秀人才。
用工方式：
实行人才派遣方式。录用人员的人事关系隶属当地人才派遣公司，由其与录用人员签订《劳动合同》，为录用人员办理录用手续，开立社会保险帐户，缴纳社会保障金。录用人员将以派遣方式到交通银行太平洋信用卡中心工作。经审核符合条件者，面试时间另行通知。
招聘职位：交通银行锦江支行-客户经理
工作职责：
1.开发新客户，负责银行卡和小额贷款业务以及APP网络营销
2. 客户关系管理并通过持续的优质服务有效实现客户资质的提升
3.收集客户需求，为产品开发和营销活动提供合理化建议
4.发掘客户需求与合作机会，向客户营销相关产品、服务或产品服务组合，不断提高交叉销售
5.配合其他部门或团队实现交叉营销，充分挖掘客户资源并提供优质银行服务
任职资格：
1.大学专科(含)以上学历，1年以上社会工作经验，专业不限
2.能够自觉遵守国家法律、法规和各项金融规章制度、无不良记录
3.具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心，具有较强的抗压能力
4.具备较强的客户拓展、产品销售及风险把控能力
福利待遇：
1、 无责底薪 +六险一金+月度绩效(上不封顶)+激励奖金+现金福利(每年3千到1.8万)
客户经理底薪： 见习2400元/月、正式客户经理3100元/月、高级客户经理4100元/月
2、带薪年假、带薪病假及法定假期;
3、养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金、商业保险;
4、员工聚餐、年度体检、国内外旅游等;
5、工作满一年者，即有内部上升机会、纵向提升(正式行编发展序列)
业务发展序列 新入职---业务进阶---后备主任
主任发展序列 主任初阶---主任进阶---后备经理
经理发展序列 管理与领导力—后备高经
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