国家公务员网 地方站:
您的当前位置:四川公务员考试网 >> 面试相关 >> 指导

2020年四川公务员面试指导:综合分析题解答方法

发布:2020-08-14 13:45:08    来源:四川公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  本期为各位考生带来了2020年四川公务员面试指导:综合分析题解答方法。进入了面试环节的你,是否感到很紧张,怕面试官出的题你听都没听说多,怕一不小心说错话,而错失了这个机会。那么,你是否每天都有关注社会热点,你是否懂得一些面试技巧呢?四川公务员考试网温馨提示考生阅读下文,相信能给考生带来一定的帮助。

  更多四川公务员面试复习技巧详见四川公务员面试系统课程

  仔细研读下文>>>2020年四川公务员面试指导:综合分析题解答方法

  公务员考试面试临近,对于想在面试中获得高分的同学来说,如果能够掌握好各类题型的解决办法就一定能获得理想的分数,那么,解决各类题型都有什么样的方法呢,在此就针对公务员面试中最难的综合分析题来给大家总结一下方法。

  一、综合分析题的考察方向

  综合分析题的目的是考查考生宏观看待问题和微观分析问题的能力,综合把握问题的方向,并且能够分析问题产生的原因、影响等,通过题目的设置考察考生短时间内的反应以及思维能力,是一种非常高效的考察方式,而且在所有的面试题目中这种题目最能检验考生的综合实力,也是历年公务员考试中的重点和难点。所以灵活掌握这种题型的解决办法,对于在面试中获得高分有极大的帮助。

  二、综合分析题目的类别

  公务员面试中的综合分析题总共有三大类:政策理解类、社会现象类和哲理分析类。三类题目的主体答题思路都是提出观点、论证观点、落实观点。在具体操作的过程中略有不同。

  政策理解类,在论证观点时,通常分析政策形成的背景和现状。在落实观点时,通常用到层面分析法,层面分析法即分析思想、制度、监督、操作几个方面,其中操作是指奖励或者惩处。当然,在我们具体答题的过程中,政策应该有正面和负面,要着重分析它的正面和负面影响哪个更多一些,从而确定政策的正确与否,这类题目想要答得出色,建议考生们在备考中要多关注一些政策类热点事件,这样可以帮助考生理解题目,从而获得理想分数。

  社会现象类,在论证观点时,主要分析现象产生的原因和影响。落实观点时,通常用到主体分析法,主体分析法即涉及的几个主体,最常用的是国家、社会、个人。在具体答题过程中,也有正面和负面的社会现象,正面的一般需要在落实的时候需要大力发扬和宣传,负面的社会现象责需要改善和解决一些问题,让所有的事件都向正面的方向去发展。要想在考试中获得比较高的分数,也要多关注一些社会事件,尤其是影响面较大的事件,关注政府观点和社会评论等,对于考生在面试中准确把握事件的核心问题有很大的帮助。

  哲理分析类,论证观点时需要大家用到道理论证、事例论证或对比论证,一般事例论证是大家用得最多的,也是比较容易掌握的,所以大家在备考中要多积累一些事例,也可以用自己亲身经历的事例说明问题。在落实观点的时候,最后通常要落实到自己身上,一般都是如何在今后做得更好,有时候需要升华至社会、国家层面,大家可以根据题目道理的深浅决定,一般大家能够最后落实到自己的今后工作就可以了。这类题目如果想得出色,就要学会根据道理举出合适的事例论证,让考官更能明白考生的论点是什么,考生们要学会在最短的时间里用类比思想提炼出题干中的哲理,从而快速地解决问题。希望这个简单的总结能够帮助大家更好地理解和作答综合分析题,切实提高自己的能力和分数。

点击分享此信息:
没有了   |   下一篇 »
RSS Tags
返回网页顶部
CopyRight 2020 http://www.scgwy.org/ All Rights Reserved 苏ICP备15022290号-12
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML