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2022年成都人才发展促进会社会公开招聘公告

发布:2022-03-30 10:20:17 字号: | | 我要提问我要提问

 

\2022年成都人才发展促进会社会公开招聘公告摘要


  2022年成都人才发展促进会社会公开招聘公告发布报名时间:自公告发布之日起至2022年4月15日。四川公务员考试网小编现将其发布如下:

 

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\2022年成都人才发展促进会社会公开招聘公告正文

 

 

  成都人才发展促进会是在成都市民政局注册登记的社会团体,在成都市人才工作领导小组领导下,由中共成都市委组织部主管,成都市民政局、成都市经济和信息化局、成都市科学技术局、成都市人力资源和社会保障局、成都市投资促进局、成都市地方金融监督管理局共同指导,以海内外高层次领军型人才为会员主体的新型人才组织。


  根据发展需要,为进一步推进成都市人才服务队伍建设,拟面向社会进行公开招聘,现将有关事项公告如下:


  一、招聘岗位


  (一)成都人才综合服务中心城南分中心


  1.政企服务专员1名


  2.活动策划专员1名


  (二)成都人才综合服务中心城北分中心


  1.分中心主任1名


  2.政企服务专员1名


  3.活动执行专员1名


  4.新媒体宣传专员1名


  二、招聘要求


  (一)基本条件


  1.遵纪守法,诚信廉洁,品行端正,无刑事处罚、违法犯罪等不良记录。


  2.爱岗敬业,作风严谨,责任心强,有较强的沟通协调和组织执行能力。


  3.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。


  4.年龄在35周岁及以下(年龄计算截止日期为2022年4月1日),特别优秀者,可适当放宽年龄要求。


  (二)岗位职责及任职资格要求


  详见《成都人才发展促进会公开招聘工作人员岗位表》(具体见附件1)。


  (三)不受理报名的情况


  1.受过刑事处罚的;


  2.处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的;3.涉嫌违纪违法正在接受组织调查,或被相关主管部门、行业协会作出处罚的;4.违反其他有关规定不适宜报名应聘的。


  三、招聘程序


  招聘工作按发布信息、资格审查、综合测试、体检、考察、聘用等程序进行,择优确定拟录用人选。


  四、薪酬待遇


  以上岗位一经录用,按照成都人才发展促进会相关薪酬制度,结合行业同规模、同业绩、同岗位确定工资待遇,并享受法定节假日,社保、公积金等福利待遇。


  五、报名要求


  通过电子邮件的方式报名,邮件主题为“应聘职位+应聘者姓名”,各类报名资料均以附件形式发送至招聘邮箱:chengdutalent@163.com。


  注意事项:


  1.应聘者需提供:


  本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职(执)业资格证书;成都人才发展促进会公开招聘工作人员报名表(具体见附件2);近年来主要工作业绩(成果)、获奖材料;


  个人承诺书(具体见附件3)。


  2.报名表在文件名中标注应聘职位+应聘者姓名并以电子版形式上传附件,其他材料以扫描件形式上传附件,报名材料恕不退回。


  3.资格审查工作贯穿选聘全过程,任何环节发现应聘者有不符合职位资格条件或者有弄虚作假行为的,一律取消应聘者的选聘或者聘任资格。


  六、报名时间


  自公告发布之日起至2022年4月15日。


  七、咨询电话


  胡老师 028-86725373。


  本公告及公告未尽事宜由成都人才发展促进会负责解释。


  成都人才发展促进会


  2022年3月28日


  本公告内容由成都人才发展促进会提供,并负责解释。

 

  文章来源:https://rc114.com/html/news/2022/0330/24596.htm

\2022年成都人才发展促进会社会公开招聘公告附件


 

  附件1:成都人才发展促进会2022年公开招聘工作人员岗位表.docx

  附件2:成都人才发展促进会公开招聘工作人员报名表.docx

  附件3:个人承诺书.docx
  

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