攀枝花市盛源水务有限公司人员招聘公告
攀枝花市盛源水务有限公司人员招聘公告已发布。报名时间:2022年7月1日- 7月8日。四川公务员考试网小编现将其发布如下:
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攀枝花市盛源水务有限公司人员招聘公告正文
现根据攀枝花市盛源水务有限公司经营发展需要,现面向社会公开招聘5名工作人员,具体事宜如下:
一、岗位及任职要求
(一)工程部人员(1名)
工程管理人员1名;
1.职位描述:主要负责工程建设项目现场管理。
2.任职要求:
(1)熟悉国家法律、法规、规章制度,有较高的政策、职业道德和业务工作水平;
(2)男性,年龄在40周岁以下;要求大专及以上学历,有二级建造师资质水利专业;如有一级建造师资质等相关专业执业资格证书或取得上述专业高级职称的,年龄可放宽到45周岁以下;
(3)工程施工或管理实际经验3年以上;
(4)具备较强的组织协调能力和团队合作能力,独立的工作能力、较强的语言表达和文字表述能力。
(二)资产运营部(2名)
1.职位描述:负责公司国有资产经营管理所涉相关工作,负责水库、水厂的管理。
2.任职要求:
(1)熟悉国家法律、法规、规章制度,有较高的政策、职业道德和业务工作水平;
(2)因经常下乡建议男性报名,年龄在40周岁以下,要求全日制本科及以上学历;
(3)具备较强的组织协调、团队合作能力,工作细致、责任感强、具有良好的沟通能力、工作能力、较强的语言表达和文字表述能力;能适应资产管理现场驻守。
(三)综合管理岗位(2人)
1.职位描述:负责公司综合性材料、基本制度,往来公文,重要会议的筹备和记录,印章管理、对内(外)信息宣传等工作。负责各类档案资料的专职管理、信息平台管理、来司人员的接待和各种会议的会务工作,后勤、证照管理及年检等工作。
2.任职要求:
熟悉国家法律、法规、规章制度,有较高的政策、职业道德和业务工作水平;
年龄在35周岁以下,要求全日制本科及以上学历;
具备较强的公文写作和组织协调、团队合作能力,工作细致、责任感强、具有良好的沟通能力、工作能力、较强的语言表达和文字表述能力;具有较强的亲和力、优秀的人际沟通能力、组织协调能力和管理能力;具备较强的工作责任心和团队合作意识;
以上岗位均需熟练使用办公自动化软件。
二、招聘程序
(一)报名方式
(1)报名时间:2022年7月1日- 7月8日。
(2)报名方式:网络报名。请将附件《攀枝花市盛源水务有限公司报名信息表》发送至邮箱:3554034883@QQ.COM报名。
(二)资格审查:报名的同时根据相关规定、工作内容和招聘条件,对应聘人员资格、条件和相关材料进行审核,资格审查贯穿招聘工作始末,任何环节审查出不符合招聘要求或弄虚作假的,即取消资格,由此造成的后果由报名人员本人承担。
面试:面试为终试,按照面试成绩从高到低的顺序录用入职人员名单。
(三)聘用:拟聘用人员经公示期(5日)满无异议后,与攀枝花市盛源水务有限公司签订劳动合同, 试用期1至3个月。试用期不符合录用条件的,解除劳动关系。
三、待遇:聘用人员执行标准工作制,工资及福利待遇按照攀枝花市盛源水务有限公司薪酬制度执行(转正月薪不低于3500元,其中试用期月薪2500元)。
四、联系方式:0812--3861287
攀枝花市盛源水务有限公司
2022年7月1日
文章来源:https://www.pxrc.com.cn/WebSite/Home/NewsInfo?index=0&type=home&Guid=NEWS10F78C9BFDC385B9A0D9BB685A3965DC
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