绵阳市安州区融媒体中心2025年下半年第二批公开招聘编外人员的公告
绵阳市安州区融媒体中心2025年下半年第二批公开招聘编外人员的公告摘要
绵阳市安州区融媒体中心2025年下半年第二批公开招聘编外人员的公告已发布。报名时间：2025年9月1日至9月5日(现场报名时间为上午9:00-12：00，下午14:00-17:00)。四川公务员考试网小编现将其发布如下：
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绵阳市安州区融媒体中心2025年下半年第二批公开招聘编外人员的公告正文
绵阳市安州区融媒体中心2025年下半年第二批公开招聘编外人员的公告
因事业发展需要，绵阳市安州区融媒体中心面向社会公开招聘编外采编人员2名，现将有关事宜公告如下：
一、招聘对象
符合招聘岗位要求学历和相关从业经历的有关人员。
二、招聘岗位及名额
融媒体辅助采编岗位2名。
三、招聘条件
(一)拥护中国共产党的领导，政治觉悟高，遵纪守法;
(二)身心健康，适应岗位要求的身体条件，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准》执行;
(三)品行端正，无不良嗜好，吃苦耐劳，具有良好的职业道德，爱岗敬业;
(四)普通高等教育本科及以上并取得学历相应学位，年龄30周岁及以下(1994年9月1日及以后出生)，特别优秀者可适当放宽。
(五)热爱新闻事业，工作细致严谨，善于与人沟通，头脑灵活，具备创新思维、较好的文字功底，擅长从事新闻策划、采访、写稿及短视频策划、拍摄、剪辑、推广包装等。
(六)有意在安州区稳定发展，服从用人单位工作安排及管理，能胜任所聘岗位工作。
(七)有下列情况之一者，不能应聘：
1.受过各类刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.尚未解除党纪、政纪处分的;
4.有违法违纪行为正在接受审查的;
5.有其他违反国家法律法规行为的;
6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。
7.有违反其他规定不适宜报考的。
四、报名时间、地点及相关要求
1.报名时间：2025年9月1日至9月5日(现场报名时间为上午9:00-12：00，下午14:00-17:00)。
咨询电话：0816——4336087;联系人：董老师
2.报名方式：本次招聘采取现场报名和网络报名两种方式。
(1)现场报名：应聘者持相关报名资料在工作日期间交至绵阳市安州区融媒体中心办公室307(安州区花荄镇白鹤路6号)。现场报名时，招聘单位将查看原件，收复印件。
(2)网络报名：应聘者将下载填写好的《绵阳市安州区融媒体中心招聘机关事业单位临聘人员报名信息表》，及相关报名资料扫描件，以电子邮件形式发送至邮箱：769353557 qq.com。
3.报名需提供的资料：
(1)《绵阳市安州区融媒体中心招聘机关事业单位临聘人员报名信息表》(附件2)(必提供)
(2)本人有效身份证复印件(网络报名者提供扫描件)(必提供)
(3)本人学历学位证书复印件(网络报名者提供扫描件)(必提供)
(4)近期1寸彩色免冠照片(必提供)
(5)相关证书、能够证明工作业绩和经历的佐证资料复印件(如有相关证明资料，尽可能提供)
五、资格审查
现场报名者，招聘单位现场进行资格审查;网络报名者，招聘单位将在报名截止日期后，统一组织对应聘人员进行资格审查。对所有资格审查合格人员，将以电话或短信方式通知进入考试环节事宜。
六、考试
考试实行面试+实战考试。主要考核应聘者在新闻策划、采访、写稿及短视频策划、拍摄、剪辑、推广等方面的能力水平。
注意事项：
1.若报名人数超过岗位1:3比例，将通过面试确定前6名者进入为期一个月的实战考试，报名人数6名以内(含6名)均全部进入实战考试。
2.参加面试的考生须持本人有效身份证。面试主要考核语言表达、专业知识面、从业经历及自创1分钟短视频或PPT个人展示等情况。面试总分100分，面试成绩合格线为70分，低于70分者不得进入实战考试环节。
3.实战考试通过在中心相关业务股室进行一个月的轮岗实际操作，根据工作表现、业务能力及各环节实战考核得分综合评定确定2名最终人选。
七、体检及政审
实战考试确定的最终人选即为体检对象。体检合格人员进入政审环节。若因体检人员弃权或体检不合格而出现的空缺，由中心班子会研究确定是否进行递补。
八、聘用
对考试、体检、政审合格人员，须同用人单位签订聘用劳动合同，聘用时间原则上是三年为准，具体时间由区融媒体中心拟定。
九、工资福利待遇
编外聘用工作人员工资结构为：基础工资+稿酬工资+年终考核奖励，购买“五险一金”;并享受体检、工作日伙食补助及工会福利。
十、招聘工作纪律
本次招聘未尽事宜由安州区融媒体中心负责解释,咨询电话0816-4336087。
绵阳市安州区融媒体中心
2025年8月27日
附件2.绵阳市安州区融媒体中心招聘机关事业单位临聘人员报名信息表.docx
文章来源：http://www.myrsks.com.cn/newsDetail/12567.html
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